Du liebst es Menschen zu bewegen. Ganz gleich ob in der Personal- und Organisationsentwicklung oder im Change Management. Wenn Du Dich hiermit angesprochen fühlst, dann bist Du bei uns im Team genau richtig. An unserem Standort Hamburg Bergedorf suchen wir ab sofort Unterstützung befristet für 36 Monate im Team People & Culture. Unser Alltag lebt von Abwechslung, Neugierde, Lernen und Entwickeln. 

Dein Daily Business

• Du konzipierst und steuerst Change- und Organisationsentwicklungsaktivitäten, übernimmst die Implementierung und leitest Formate sowie Interventionen (z. B. Workshops) ab und führst diese auch durch. Du wirst damit auch ein aktiver Teil des Körber Neubau Projektes
• Du entwickelst Methoden und Prozesse für die Weiterentwicklung der Unternehmen- und Führungskultur, Personal- und Führungskräfteentwicklung, sowie Talent & Performance Management und steuerst deren Implementierung
• Du berätst, begleitest und coachst Führungskräfte und Mitarbeitende zu Themen der strategischen Personal- und Organisationsentwicklung
• Du übernimmst die Projektleitung in den genannten Themengebieten und managest unterschiedliche Stakeholder und Interessensgruppen bei internen und konzernweiten Aktivitäten im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung
• Du unterstützt die Einführung von neuen Arbeits- und Kollaborationsformen sowie agile Arbeitsmethoden
• Du nimmst Analysen inkl. Benchmarkvergleichen vor und wertest Studien aus 
• Du begleitest Prozesse und Prozessoptimierung im Bereich Personalentwicklung sowie die Einführung neuer Methoden und Tools
• Du wirkst aktiv bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat mit 

So passen wir zusammen

• Du hast Dein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, Psychologie oder einem vergleichbaren Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen und sukzessive mit Weiterbildungen ergänzt
• Du bringst langjährige Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von Formaten im Bereich Personalentwicklung, Change-Management und Kulturentwicklung mit und hast ausgeprägte Prozesskenntnisse im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung
• Du hast fundierte Erfahrungen im Projektmanagement und bist methodensicher in der Konzeption, Präsentation, Beratung und Moderation
• Du zeichnest Dich mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen intern und extern aus und bist geübt im Management verschiedener Interessensgruppen / Stakeholder
• Du bringst idealerweise eine Ausbildung zum Coach bzw. Trainer mit und hast fundierte Kenntnisse agiler Arbeitsmethoden
• Du arbeitest verantwortungsbewusst, systematisch sowie selbstständig und kommst mit einem inspirierendem Mindset zur Arbeit
• Du hast praktische Erfahrungen in Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und bringst Basiswissen im Arbeitsrecht mit
• Du verfügst über verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Körber with Benefits

Wir verbinden die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit den Vorzügen eines Großkonzerns:

• Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Umfeld
• Du übernimmst von Anfang an Verantwortung
• Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
• Attraktive Vorteile durch Tarifbindung (35-Stunden-Woche, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, 30 Tage Jahresurlaub, u.v.m.)
• Umfangreiches betriebliches Weiterbildungsangebot (eLearning und Präsenzschulungen)
• Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Parkplatz vor Ort
• Großzügiger Zuschuss zum Deutschlandticket (HVV Jobticket Premium)
• Betriebsgastronomie
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u. a. Grippeschutzimpfung, Massage am Arbeitsplatz)
• Ein großes Angebot an Betriebssportarten

Dein Arbeitsumfeld

Als Teil des Körber Geschäftsfeldes Technologies sind wir spezialisiert auf die Entwicklung innovativer Technologien für industrielle Anwendungen. Der Fokus liegt auf hochpräzisen Maschinen, Software und Dienstleistungen, mit dem Schwerpunkt in der Tabakindustrie sowie der Genuss- und Nahrungsmittelbranche. Darüber hinaus gehören innovative Konzepte für die Batteriezellenproduktion zu unserem Leistungsspektrum. Mit unserer Expertise treiben wir die Automatisierung und Digitalisierung voran und setzen auf nachhaltige Innovationen.

Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden!

Bereit für den nächsten Schritt? Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ kann es direkt losgehen! Solange die Position ausgeschrieben ist, ist eine Bewerbung jederzeit möglich.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bei Fragen oder technischen Problemen stehen wir gerne telefonisch unter +49 40 21107 291 oder per E-Mail an jobs@koerber.com zur Verfügung. Alica Christin Misfeld ist die zuständige Ansprechperson für diese Position. Wir arbeiten mit festen Partnern zusammen und bitten daher Personalberatungen, von einer Kontaktaufnahme per Mail oder Telefon abzusehen.