Sie möchten in die Welt der Automatisierung einsteigen und erste Berufserfahrung sammeln? Wir suchen Sie als Junior Project Engineer (m/w/d) für unser Team „Technical Sales Automation“ in Leingarten. Sie sind Teil eines motivierten Teams mit direkter Schnittstelle zu Vertrieb und Technik.

Ihre Rolle in unserem Team

• Sie erstellen Angebote für Automatisierungslösungen in enger Abstimmung mit dem Außendienst und unterstützen diesen aktiv – auch bei Vor-Ort-Terminen mit Kunden
• Sie verfolgen Ihre Angebote eigenständig im Intercompany-Business und mit Partnerfirmen
• Sie pflegen Angebotsdaten in Salesforce und behalten den Überblick
• Sie unterstützen Retrofit-Vertrieb und Projektleitung bei kalkulatorischen Aufgaben
• Sie klären technische Anforderungen mit internen Fachabteilungen und externen Lieferanten
• Sie bringen sich bei Sonderlösungen und kundenspezifischen Anforderungen aktiv ein

 Ihr Profil

• Sie haben eine technische oder kaufmännische Ausbildung abgeschlossen oder eine gleichwertige Qualifikation
• Sie haben erste Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau, der Automatisierungstechnik oder im logistischen Umfeld gesammelt
• Sie sprechen fließend Deutsch und haben sehr gute Englischkenntnisse
• Sie kennen idealerweise Salesforce, SAP oder MS Visio/MS Project
• Sie bringen technisches und logisches Verständnis mit und arbeiten strukturiert sowie eigenverantwortlich

Ihr Arbeitsumfeld bei Körber Supply Chain Automation 

Die Körber Supply Chain Automation mit Hauptsitz in Leingarten und weiteren Standorten in Dahn, Rottendorf, Markdorf & Schwarzenbek ist Generalunternehmer für automatisierte Intralogistik-Systeme und dynamische Automatisierungsprojekte. Wir bieten unseren Kunden Beratung, Planung, Softwareentwicklung, Projektrealisierung, Service und Wartung - alles aus einer Hand. Die Bandbreite an Referenzen reicht von einfachen bis zu hochkomplexen Intralogistikprojekten in den unterschiedlichsten Branchen.

Ihre Vorteile

Wir verbinden die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit den Vorzügen eines Großkonzerns:

• Gesicherter Arbeitsplatz in einer wachsenden, zukunftsorientierten Branche
• Steuerfreier Sachbezugswert für den vielfältigen Kauf von Waren oder Dienstleistungen, vergünstigter Mittagstisch
• „New way of working“ mit umfangreicher mobiler Arbeit möglich
• Moderne IT-Ausstattung am Arbeitsplatz
• Monatliche Mitarbeiterangebote über ein Rabattportal
• Betriebliche Altersversorgung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderurlaub, Jubiläumszahlungen
• Ein Employee Assistance Program (EAP) – vertrauliche Beratung und Unterstützung bei gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Herausforderungen
• 30 Tage work abroad pro Kalenderjahr innerhalb Europas möglich
• Business Bike – auch für ein weiteres Familienmitglied

#LI-BN1

Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden!

Bereit für den nächsten Schritt? Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ kann es direkt losgehen! Solange die Position ausgeschrieben ist, ist eine Bewerbung jederzeit möglich.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Mehr zu unserer Kultur gibt es hier zu erfahren Kulter bei Körber - Vorbeischauen lohnt sich!

Bei Fragen oder technischen Problemen stehen wir gerne telefonisch unter +49 40 21107 291 oder per E-Mail an jobs@koerber.com zur Verfügung. Birgitt Nortz ist die zuständige Ansprechperson für diese Position. Wir arbeiten mit festen Partnern zusammen und bitten daher Personalberatungen, von einer Kontaktaufnahme per Mail oder Telefon abzusehen.